贵阳市金盾科技学校师资力量如何

贵阳市金盾科技学校师资力量

教师招聘原则和条件：

  贵阳市金盾科技学校在教师招聘方面有着明确的原则和条件。学校坚持按需设岗、按岗招聘，强调德才兼备、任人唯贤，并坚持公开平等、竞争择优的原则。具体的招聘条件包括忠党爱国、遵纪守法，热衷教育事业，诚实守信，品行端正，具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识和工作能力，身体健康，无不良嗜好，无犯罪记录等。

教师团队构成：

  贵阳市金盾科技学校拥有一批业务技能强、专业水平高的师资队伍。这些教师不仅拥有丰富的专业经验和教学经验，还具备相应的教师资格和职称证书。例如，学校在2022年秋季学期招聘时，就对教师提出了持有高级中学或中职教师资格证，具有教师中级职称以上及（职业）执业资格等级证书的要求。

专业设置和人才培养模式：

  贵阳市金盾科技学校以其独特的军事特色和职业教育相结合的模式，形成了具有特色的专业设置和人才培养模式。学校不仅注重学生的专业技能培养，还强调德智体美劳全面发展的教育理念。例如，学校的电子商务专业旨在培养具备交易促成、常规问题解答、纠纷处理等能力的技术技能人才。

结语：

  总的来说，贵阳市金盾科技学校在师资力量方面投入了大量的精力和资源，以确保学生能够接受到高质量的职业教育。通过严格的教师招聘标准和优秀的师资团队，学校不断提升自身的教学质量和管理水平，为学生未来的就业和发展奠定了坚实的基础。

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